学生投票人数：146人
| 综合满意度 | 占比 |
| 五星 | 29% |
| 四星 | 36% |
| 三星 | 26% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 5% |
学生投票人数：145人
| 办学条件满意度 | 占比 |
| 五星 | 24% |
| 四星 | 20% |
| 三星 | 41% |
| 二星 | 11% |
| 一星 | 4% |
学生投票人数：143人
| 教学质量满意度 | 占比 |
| 五星 | 23% |
| 四星 | 26% |
| 三星 | 36% |
| 二星 | 9% |
| 一星 | 6% |
学生投票人数：133人
| 就业满意度 | 占比 |
| 五星 | 24% |
| 四星 | 18% |
| 三星 | 44% |
| 二星 | 9% |
| 一星 | 5% |
人力资源管理120206文史理工类学制4年培养目标：培养适应现代市场经济需要，具备人文精神、科学素养和诚信品质，具备经济、管理、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能够在营利性和非营利性组织从事人力资源管理以及教学、科研方面的应用型专业人才。
核心课程：组织行为学、劳动经济学、企业战略管理、人力资源管理概论、人力资源战略与规划、工作分析与岗位设计、人力资源开发与培训、人事测评、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理、人力资源管理信息系统等。就业方向：各级政府人力资源管理职能部门、市场服务机构、市场中介机构、各类企业、事业单位等。
